Pegasus CEO’su Mehmet T. Nane’nin, CEO Destek Beyanını
imzalamasıyla BM destekli Kadının Güçlenmesi Prensipleri (WEPs)
platformuna katılan Pegasus, Türkiye’de bu platforma imza koyan ilk
havayolu şirketi oldu.
Pegasus Hava Yolları, kadınların, tüm sektörlerde ve her düzeyde,
ekonomik yaşamın içinde yer alabilmelerini sağlamak amacıyla
kadınların güçlenmesini hedefleyen özel sektörün küresel en önemli
girişimlerinden biri olan Kadının Güçlenmesi Prensipleri (Women’s
Empowerment Principles – WEPs) platformuna katıldı.
Pegasus CEO’su Mehmet T. Nane’nin, WEPs CEO Destek Beyanını
imzalamasıyla Türkiye’de bu platforma katılan ilk hava yolu şirketi
olan Pegasus Hava Yolları, bu imza ile Kadının Güçlenmesi
Prensipleri’ni, yönetim kurulu odasından işyerlerine ve tedarik
zinciri üzerinden topluma varana kadar her noktaya dahil etme ve
uygulama konusundaki niyetini ortaya koymuş oldu.
2010 yılında Birleşmiş Milletler Küresel İlkeler Sözleşmesi (UN
Global Compact) ve Birleşmiş Milletler Toplumsal Cinsiyet Eşitliği ve
Kadının Güçlenmesi Birimi (UN Women) ortaklığında oluşturulan WEPs
platformu, özel sektöre iş yerlerinde, piyasalarda ve toplum
genelinde toplumsal cinsiyet eşitliğinin sağlanması için dikkate
almaları gereken önemli noktalar konusunda yol gösteriyor.
Pegasus bu imza ile Kadının Güçlenmesi Prensipleri çerçevesinde
toplumsal cinsiyet eşitliğini ilerletecek şirket politikaları
oluşturmaya yönelik 7 ilkeye de açıkça taahhüt veriyor. Bu 7 ilke ise
şöyle sıralanıyor

1. Cinsiyet Eşitliği İçin Üst Düzey Kurumsal Liderlik Sağlanması
2. Tüm Kadın ve Erkeklere İşte Adil Davranılması, İnsan Haklarına
ve Ayrım Yapmama İlkesine Saygı Gösterilmesi, Bu İlkelerin
Desteklenmesi
3. Tüm Kadın ve Erkeklere Sağlık, Güvenlik ve Refah Sağlanması
4. Kadınların Eğitim, Kurs ve Profesyonel Gelişim İmkânlarıyla
Desteklenmesi
5. Kadınları Güçlendiren Girişimci Gelişimi, Tedarik Zinciri ve
Pazarlama Yöntemlerinin Uygulanması
6. Toplumsal İnisiyatifler ve Destekler Aracılığıyla Eşitliğin
Teşvik Edilmesi
7. Cinsiyet Eşitliğinin Sağlanması İçin Gelişimin Ölçülmesi ve
Halka Açık Raporlanması

CEO Mehmet T. Nane’nin imzasıyla Pegasus Hava Yolları, önümüzdeki
dönemde söz konusu 7 ilkeyi gerçekleştirecek süreçleri belirlemek
üzere şirket politikalarını gözden geçirecek.
Kadının Güçlenmesi Prensipleri Platformuna 2015 yılı sonu
itibariyle dünya çapında 1200’den fazla işletme imza koydu. Türkiye
ise 2016 yılı Ağustos ayı itibariyle en fazla WEPs imzacısına sahip
olan 3’üncü ülke durumunda.

Foreks Haber Merkezi ( haber@foreks.com )
http://www.foreks.com
http://twitter.com/ForeksTurkey