Koç Holding'in 57. Olağan Genel Kurulu, Koç Holding Yönetim Kurulu
Başkanı Ömer M. Koç, Koç Holding Yönetim Kurulu Üyesi İpek Kıraç, Koç
Holding CEO'su Levent Çakıroğlu, Koç Holding üst yönetimi ve
hissedarların katılımıyla 9 Nisan Cuma günü Nakkaştepe'deki Holding
merkezinde gerçekleşti. Pandemi tedbirlerinin en üst düzeyde
uygulandığı Genel Kurul toplantısında katılımcılar ile 2020 yılı
Faaliyet Raporu paylaşılırken, Yönetim Kurulu Raporu okundu.

Rahmi M. Koç: "Koç Topluluğu olarak COVID-19 salgınının
işlerimizle ilgili yarattığı bütün riskleri fevkalâde iyi yönettik."

Koç Holding Şeref Başkanı Rahmi M. Koç, Faaliyet Raporu
açıklamasında 2020 yılında tüm dünyanın ana gündem maddesi olan
COVID-19 salgınına dikkat çekerken, "Küresel salgın sadece sağlık
sistemlerini değil, birçok ülkede ekonomik ve toplumsal yapıyı
kökünden sarstı. Daha önce eşine nadir rastlanan boyutlara ulaşan
küresel salgın, bir yandan milyonlarca insanın hayatına mal olurken,
diğer yandan İkinci Dünya Savaşı'ndan sonra dünya ekonomisinde görülen
en sert daralmaya neden oldu" dedi. "Koç Topluluğu olarak COVID-19
salgınının işlerimizle ilgili yarattığı bütün riskleri fevkalâde iyi
yönettik" diyerek sözlerini sürdüren Rahmi M. Koç şunları kaydetti:
"Güçlü bilançomuz, dengeli portföy yapımız, yurt dışı gelirlerimiz ve
etkin risk yönetimi politikalarımız sayesinde dimdik ayakta kalmayı
başardık. 2020 yılındaki 11 milyar TL yatırımla beraber son 5 yılda 42
milyar TL yatırıma ulaştık, memleketimize güvendik ve inandık. Bu
çerçevede 'Ülkem varsa ben de varım' yaklaşımında olduğumuzu tüm
toplumsal paydaşlarımıza ispat ettik."

Ömer M. Koç: "Koç Topluluğu, bu zor süreçte Memleketimize en iyi
şekilde hizmet etme gâyesiyle kenetlendi."

Koç Holding Yönetim Kurulu Başkanı Ömer M. Koç ise Faaliyet
Raporu'nda yer alan açıklamasında en itibarlı uluslararası
kuruluşların dahi, bugüne kadar yaptıkları küresel risk
değerlendirmelerinde küçük bir ihtimalle not düşerek adeta
geçiştirdikleri küresel salgın riskinin 2020 yılında tüm insanlığın
üzerine bir kâbus gibi çöktüğüne dikkat çekerek şöyle dedi: "Daha
evvel eşi benzeri görülmemiş bu fevkalâde dönemde, insanî korkular
dünyevî kaygıların önüne geçti. Bilinmezliklerle dolu bir ortamda,
önemli bireysel ve profesyonel kararlar almanın güçlükleri yaşandı.
Yılın son haftalarında gelen aşı müjdesiyle umutlandık bilim
insanlarının sınırlar ötesi iş birliği sâyesinde 2021 yılına nispeten
iyimser girebildik. Bu süreç, insanlığı odağına alan bir
küreselleşmenin daha mutlu yarınlara hizmet edebileceğinin de ispâtı
oldu. Aynı iş birliği ruhunun, aşıların akılcı ve âdil dağıtımı için
de sergilenmesini, böylece küresel iyileşme ve toparlanma sürecinin
gecikmemesini temenni ediyoruz. Koç Topluluğu, bu zor süreçte
Memleketimize en iyi şekilde hizmet etme gâyesiyle kenetlendi. Hızla
hayata geçirilen toplumsal destek projeleri, çalışanlarımıza sahip
çıkışımız, iş ortaklarımıza yönelik destekler ve duyarlı iletişim
çalışmalarımızla, ülkemizin salgınla mücadelesinde örnek gösterildik.
Uluslararası düşünce platformlarının tüm toplumsal paydaşları gözeten
bir kapitalizm modeli önerdikleri 2020 yılında, yaptıklarımızla,
kurumsal kültürümüzün özünde bu yaklaşımın bulunduğunu bir kez daha
ispat ettik."

Ömer M. Koç: "İtibarımızın en önemli unsuru geleceğimiz olan
gençlerimiz nezdindeki algımızdır. Koç Topluluğu olarak onların
umutlarını besleyen ve ideallerini gerçekleştirmelerini mümkün kılan
'güvenilir bir paydaş' olmak için elimizden geleni yapacağız."

"Önce insan" diyerek aldıkları sıkı önlemler sayesinde ticari
faaliyetleriyle değer yaratmayı sürdürebildiklerini vurgulayan Ömer M.
Koç, "Basiretli yönetim anlayışıyla iş yapış kültürümüzün parçası
hâline getirdiğimiz bilanço disiplinimiz, son derece sağlıklı
borçluluk oranımız ve nakit yaratma kapasitemiz, bilinmezliklerin
yoğunlaştığı bir ortamda bize finansal açıdan ihtiyacımız olan manevra
alanını yarattı. Böylece, yaşanan tüm zorluklara rağmen, 2020 senesini
Topluluğumuz açısından finansal sonuçlarımıza da yansıyan başarılarla
geride bıraktık. Koç Topluluğu, sürekli değişebilen koşullara uygun
kararları alarak riskleri yönetip fırsatlardan istifâde ederken, uzun
vâdeli stratejik odağından da taviz vermiyor. Belirsizliklerle
hatırlanacak bir yılın sonunda duyurduğumuz adımlar, tedbiri elden
bırakmadan doğru yatırımlarla şirketlerimizi geleceğe hazırlama
kararlılığımızın son manifestolarıydı. Ford'un ilk tam elektrikli
ticari aracı olan E-Transit'i üretme sorumluluğunu üstlenen Ford
Otosan, bu doğrultuda bir batarya montaj fabrikası da kurarak
Türkiye'nin ilk ve tek elektrikli araç entegre üretim tesisi olacak.
Arçelik'in Hitachi ile yaptığı ortaklık ise dünyanın en geniş ölçekli
ticaret anlaşmasıyla bütünleşen Asya Pasifik ülkeleri pazarına
imtiyazlı erişim imkânıyla faaliyet gösterecek. Ne mutlu ki, 2020
senesinde de ülkemizin en itibarlı markası olarak gösterildik.
Bilhassa vurgulamak isterim ki, itibarımızın en önemli unsuru
geleceğimiz olan gençlerimiz nezdindeki algımızdır. Koç Topluluğu
olarak onların umutlarını besleyen ve ideallerini gerçekleştirmelerini
mümkün kılan 'güvenilir bir paydaş' olmak için elimizden geleni
yapacağız. 'Geleceğe. Birlikte' diyerek açıkladığımız
sürdürülebilirlik stratejisi çerçevesinde, 2020 yılında
şekillendirdiğimiz yol haritamızın arkasında da bu motivasyonumuz
bulunuyor" dedi.

Levent Çakıroğlu: "Tüm paydaşlarımıza zor zamanlarında yanlarında
olduğumuzu hissettirdik ne mutlu ki, aynı dayanışmayı kendilerinden
de gördük."

Koç Holding CEO'su Levent Çakıroğlu da Faaliyet Raporu'nda yer
alan açıklamasında, daha önce yaşanılmamış tecrübelerle dolu, çok zor
bir yılı geride bıraktıklarına dikkat çekti. "Sene başında neredeyse
hiçbir otoritenin öngöremediği pandemi, ilk çeyrek sonunda insanların
yaşam tarzında ve şirketlerin iş yapış biçimlerinde önemli
değişiklikleri zorunlu kıldı" diyen Levent Çakıroğlu, şöyle devam
etti: "Koç Topluluğu olarak, sürecin başında çalışma arkadaşlarımızın,
iş ortaklarımızın, bayilerimizin, tedarikçilerimizin ve ailelerinin
sağlığını birinci önceliğimiz kabul ederek, gerekli tüm kararları
bilimsel veriler ışığında tereddütsüz aldık. Tüm paydaşlarımıza zor
zamanlarında yanlarında olduğumuzu hissettirdik ne mutlu ki, aynı
dayanışmayı kendilerinden de gördük. Aynı dönemde, halkımıza en çok
ihtiyaç duyulan zor zamanlarda fayda sağlayan, toplumsal destek
projelerini de bize yakışan sorumlulukla hayata geçirdik.
Yaptıklarımız hem ülkemizde hem de uluslararası platformlarda takdirle
karşılandı. Pandemiyle ortaya çıkan eşi görülmemiş belirsizlik
ortamında, şirketlerimizin finansal sağlığına yönelik adımları
hassasiyetle ve hızla attık. Likiditemize, faaliyetlerimize,
bilançomuza ve hatta iş modellerimize yönelik tedbirlerimiz
neticesinde üretim ve hizmetlerimizle katma değer yaratmayı
sürdürebildik."

Levent Çakıroğlu: "Özel önem verdiğimiz bilanço disiplini ve nakit
akışı yönetimi sayesinde, geçmişte olduğu gibi bu krize de finansal
açıdan hazırlıklı girdik."

"Özel önem verdiğimiz bilanço disiplini ve nakit akışı yönetimi
sayesinde, geçmişte olduğu gibi bu krize de finansal açıdan hazırlıklı
girdik" diyerek sözlerini sürdüren Levent Çakıroğlu, "Bunun yanı
sıra pandemi sürecinde operasyonel masrafları titizlikle yönetmek ve
faizlerdeki düşüşten faydalanarak kredi refinansmanına gitmek
suretiyle önemli tasarruflar sağladık ve ilave nakit yarattık. 2020
yılında konsolide gelirlerimiz yüzde 20 artışla 183,8 milyar TL'ye
ulaşırken, ana ortaklık payı net dönem kârımız ise 9,3 milyar TL oldu.
Kombine yurt dışı gelirlerimiz 14 milyar ABD doları seviyesinde
gerçekleşti. Küresel büyüme vizyonumuz doğrultusunda yurt dışı yatırım
faaliyetlerimizi de sürdürüyoruz. Koç Topluluğu, ar-ge alanındaki
liderliğini de sürdürüyor Türk özel sektörünün ar-ge harcamalarının
yaklaşık yüzde 7'sini şirketlerimiz gerçekleştiriyor. 2,1 milyar TL'si
2020 yılında olmak üzere, son 10 yılda yaptığımız 12,4 milyar TL'lik
ar-ge harcamasıyla rekabetçiliğimizi güçlendiriyoruz. Koç Topluluğunun
son derece zor şartlar altında ispatladığı bu esneklik ve
dayanıklılığın ardında, kuruluş değerlerimizden gelen benzersiz
üstünlüklerimizin yanı sıra dijital dönüşüm, inovasyon, kurum içi
girişimcilik, çevik yönetim ve sıfır bazlı bütçeleme gibi
programlarımızın özünü teşkil eden ve her geçen gün artan bir
motivasyonla sarıldığımız kültürel dönüşüm vizyonumuzun da büyük rolü
var. Veriye dayalı karar verme disiplinini iş yapış kültürümüzün
parçası haline getirme kararlılığımız, çevik yönetim esaslarına göre
şekillenmekte olan operasyonel yapımız ve inovasyon kapasitemiz
sayesinde, pandemi sürecinde aniden ortaya çıkan yeni ihtiyaçlara
yönelik doğru kararları vakit kaybetmeden alabildik. Bu dönemde ortaya
çıkan riskleri yönetirken, fırsatlardan da istifade ettik" diye
konuştu.

Koç Holding'in yeni Yönetim Kurulu belirlendi

Koç Holding 57. Olağan Genel Kurul Toplantısı sonucunda seçilen
Yönetim Kurulu şu isimlerden oluşmaktadır:

Rahmi M. Koç Şeref Başkanı
Ömer M. Koç Yönetim Kurulu Başkanı
Ali Y. Koç Başkan Vekili
Semahat S. Arsel Üye
Caroline N. Koç Üye
İpek Kıraç Üye
Levent Çakıroğlu Üye ve CEO
Jacques A. Nasser Üye
Anne Lauvergeon Bağımsız Üye
Emily K. Rafferty Bağımsız Üye
Dr. Cem M. Kozlu Bağımsız Üye
Peter Martyr Bağımsız Üye


2020 YILINDA KOÇ HOLDİNG VE KOÇ TOPLULUĞU:

Faaliyet Raporu'nda Yönetim Kurulu'nun 2020 yılına ilişkin genel
değerlendirmesi şöyle yer aldı:
" Koç Holding, Fortune'un "Dünyanın En Büyük 500 Şirketi"
sıralamasında yer alan tek Türk şirketidir. Ayrıca, Forbes tarafından
yayınlanan "Dünyanın En İyi İşverenleri" listesinde bu yıl da
Türkiye'nin 1 numarası olmuştur.
" 2020 yılında Koç Holding'in kombine gelirleri 324.898 milyon
TL olmuştur.
" Küresel büyüme, güçlü markalar yaratma, tüketicilerimiz için
hep daha fazla değer sağlama ve insan kaynağımızı geliştirme hedefleri
yatırımlarımıza yön vermeye devam etmiştir. 2020'de yapılan 10,7
milyar TL kombine yatırım ile son 5 yıllık toplam tutar 42 milyar
TL'ye ulaşmıştır. En fazla yatırım otomotiv sektöründe
gerçekleştirilmiş, onu enerji ve dayanıklı tüketim sektörleri
izlemiştir.
" Ar-ge, inovasyon, teknoloji ve dijital dönüşüm Topluluğumuzun
odaklandığı başlıca alanlar arasında olmaya devam etmiştir. 2020
yılında yaklaşık 2,1 milyar TL ar-ge yatırımı yapılmıştır. Koç
Topluluğu, Türkiye'de özel sektör ar-ge yatırımlarının yaklaşık yüzde
7'sini gerçekleştirmektedir.
" Koç Topluluğu'nun yurt dışı gelirleri, özellikle otomotiv ve
dayanıklı tüketim şirketlerimizin ihracat performansları ile 14 milyar
ABD doları olarak gerçekleşmiş yurt dışı gelirlerin toplam kombine
gelirler içindeki payı yüzde 31 olmuştur. Tüpraş dâhil yabancı para ve
yabancı paraya endeksli gelirler, toplam kombine gelirlerin yaklaşık
yüzde 46'sını oluşturmuştur.
" 31 Aralık 2020 itibarıyla, Borsa İstanbul 100 endeksindeki
(BIST 100) halka açık şirketleri ile Koç Holding'in toplam değerinin,
BIST 100'deki şirketlerin piyasa değeri içindeki payı yüzde 19,4
seviyesinde gerçekleşmiştir.
" Koç Topluluğu'nun kombine gelirlerinin Türkiye'nin GSYH'sine
oranı yüzde 6,4 seviyesinde olup ihracatı Türkiye'nin toplam
ihracatının yüzde 6,7'sini oluşturmuştur.

SPK Sürdürülebilirlik İlkeleri Çerçevesi'ne uygun şekilde kapsamı
genişletilen ve Koç Topluluğu'nun sürdürülebilirlik öncelikleri ile
buna bağlı performansına detaylıca yer verilen Koç Holding 2020 yılı
Faaliyet Raporu'ndan öne çıkan başlıklar ise şöyle:

" Koç Topluluğu'nun iş modelinin odağında faaliyet gösterdiği
ülkeler ve dünya için uzun vadeli, sürdürülebilir değer yaratmak
bulunmaktadır. Bu doğrultuda, Koç Holding sürdürülebilirlik alanındaki
çalışmalarını "Geleceğe. Birlikte" stratejisi çerçevesinde
yönetmektedir.
" Koç Holding öncelikli konularına paralel olarak iklim
risklerini entegre bir biçimde yönetmenin önemine inanmaktadır. Koç
Topluluğu 2050 yılında karbon sıfır seviyesine geleceğini taahhüt
etmiş ve bu doğrultuda risk ve fırsatlarının etkin bir şekilde
yönetilmesi için yol haritaları üzerinde çalışmaktadır.
" Tüm Koç Topluluğu şirketleri, çalışanları, Topluluk adına
hareket edenler ve iş ortaklarına yol göstermeyi ve rehberlik etmeyi
amaçlayan Koç Topluluğu Etik İlkeleri güncellenmiştir.
" Ayrıca yürütülen Uyum Programı kapsamında İnsan Hakları,
Yaptırımlar ve İhracat Kontrolleri, Rüşvet ve Yolsuzlukla Mücadele,
Tedarik Zinciri, Kişisel Verilen Korunması, Bağış ve Sponsorluk
konuları dâhil olmak üzere, uyumla ilgili pek çok politika
geliştirilmiş ve Koç Holding Yönetim Kurulu tarafından onaylanmıştır.

Foreks Haber Merkezi ( haber@foreks.com )
http://www.foreks.com
http://twitter.com/ForeksTurkey